律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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09/25
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承包地纠纷怎么解决
承包地纠纷的解决方式需根据具体情况选择，通常可通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径。以下针对不同情况进行详细说明：1. 如果承包地纠纷是因合同履行细节（如租金支付、土地用途变更等）产生争议，且双方仍有沟通意愿，建议优先通过协商解决。双方可基于承包合同条款，明确各自权利义务，达成补充协议或解决方案，这种方式成本低、效率高，还能维护双方关系。 2. 若双方协商无果，但希望通过非诉讼方式化解矛盾，可请求村民委员会或乡（镇）人民政府进行调解。这些基层组织对当地土地情况熟悉，能在中立立场
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09/25
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绿灯没过去压到斑马线违法吗
绿灯没过去压到斑马线是否违法，需要结合具体情况判断。一般而言，绿灯时车辆未完全通过路口压到斑马线，可能构成交通违法行为。如果在绿灯状态下，车辆因未及时通过路口而压到斑马线，但未继续移动且未影响行人通行的，通常会被认定为“越线停车”，属于轻微交通违法；若车辆压到斑马线后仍继续行驶，妨碍行人或其他车辆正常通行的，则可能构成更严重的交通违法行为；若在绿灯倒计时阶段，车辆已越过停止线进入斑马线，此时应继续安全通过路口，不属于违法，但需注意避让行人。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请
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09/25
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首先，房东找的包工头是没有公司的个人，且还是失信被执行人?
针对您提到的“房东找的包工头是没有公司的个人，且还是失信被执行人”这一情况，包工头欠钱一般不能直接找房东要钱。 如果包工头与工人之间仅存在独立的劳务或雇佣合同关系，且房东未参与该合同的签订、履行或提供担保，则工人与房东之间无直接法律关系，房东无需对包工头的欠款承担责任。 若房东与包工头签订的施工合同中明确约定房东对包工头支付工人工资承担连带责任或担保责任，则工人可依据该约定要求房东在担保范围内承担支付责任。 如果房东作为工程发包人，明知包工头无用工主体资格仍将工程发包给
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09/25
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手机店不退手机打电话给监管局 可以吗
手机店不退手机时，打电话给监管局是消费者维护自身合法权益的有效途径之一。如果手机店无正当理由拒不退货，您有权向监管局投诉。1. 若存在手机店未明确告知不可退货且手机不属于除外商品类别（如非定作、鲜活易腐、拆封的数字化商品、报纸期刊等），同时您在收到手机七日内提出退货且商品完好，此时手机店不退手机，您打电话给监管局投诉是合理且受法律支持的。2. 若存在手机本身存在质量问题，即使超出七日无理由退货期限，根据相关法律规定，您仍有权要求退货、更换或修理，手机店拒不处理的，您也可以打
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09/25
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优鉴信用自动扣69怎么回事
优鉴信用自动扣69元，很可能是您之前订阅了该平台的自动续费服务。以下从不同情况为您详细分析：1. 若您曾主动订阅优鉴信用的某项服务（如会员、信用查询套餐等），且在订阅时同意了自动续费条款，那么该69元扣款可能是服务到期后的自动续费。此时扣款行为通常符合双方约定，但您仍有权随时取消后续续费。2. 若您从未订阅过优鉴信用的任何服务，或对该69元扣款毫不知情，可能存在两种情况：一是您的支付账户信息被他人冒用导致的盗刷；二是优鉴信用在您不知情的情况下私自开通了自动扣款功能，这种行为涉嫌侵犯
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09/25
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老板欠工资五千怎么处理
老板欠工资五千，应依法维权。根据《劳动法》等规定，老板不得拖欠工资，否则需承担法律责任。长期不处理，可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理老板欠薪，常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。可先尝试与公司协商，无果后向劳动保障部门投诉，或申请劳动仲裁，最后考虑诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 老板欠薪这样办：1. 协商：与公司负责人沟通，
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09/24
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国家允许的最高利息
对于贷款利息超过国家允许的最高利息的情况，即超过了合同成立时一年期贷款市场报价利率的四倍，根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十五条，这样的利息约定将不被人民法院支持。但值得注意的是，这并不意味着整个借款合同无效，只是超出的利息部分无效。合同的其他条款，如本金偿还等，仍然有效并需履行。因此，在签订贷款合同时，务必确保利息约定在法律允许的范围内。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，
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09/24
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异地就医备案备错医院怎么办
异地就医备案备错医院后，最直接的解决方式是及时申请变更备案信息。以下针对不同情况为您详细说明：1. 若尚未在错误备案医院发生就医行为：此时变更流程相对简单，您只需联系参保地医保经办机构，说明备案医院错误的情况，按要求提交变更申请及相关材料（如身份证、原备案凭证等），经审核通过后即可变更为正确的医院。2. 若已在错误备案医院产生医疗费用但尚未结算：您需尽快联系参保地医保经办机构申请变更备案医院，同时向错误备案医院说明情况，咨询能否因备案信息变更而调整结算方式。部分地区可能允许
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09/24
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公司14薪停发合法吗
公司停发14薪不合法。依据《劳动法》，公司应按时支付工资，停发属违法行为。若不及时处理，可能导致员工权益受损，影响员工生活及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司停发14薪违法。处理方式：1. 与公司协商，要求补发；2. 协商无果，向劳动监察大队举报；3. 或直接申请劳动仲裁，要求支付工资及补偿；4. 仲裁不满，15天内向法院起诉，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
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09/24
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退休后发现单位漏缴社保如何补交
退休后发现单位漏缴社保，您可以通过与单位协商或向社保部门投诉要求补缴。如果单位存在故意或过失漏缴社保的情况，您可以先与单位沟通，要求其为您办理补缴手续。若单位拒绝补缴，您可以向当地社保行政部门投诉，由社保部门责令单位限期补缴。若单位仍不履行，您可申请劳动仲裁，仲裁裁决后单位仍不执行的，可向法院申请强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 退休后发现单位漏缴社保，可采取以下实用行动建议来维护权益。1、收集劳动关系证据：