工人高处坠落责任怎么划分

首先，工人高处坠落责任需根据具体情况划分。若建筑物、构筑物倒塌导致工人损害，一般由建设单位与施工单位承担连带责任，除非能证明不存在质量缺陷。其次，根据《民法典》相关规定，建筑物、构筑物或者其他设施及其搁置物、悬挂物发生脱落、坠落造成他人损害，所有人、管理人或者使用人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。这说明，若高处坠落因建筑物等倒塌造成损害，建设单位等需担责，除非能证明无质量缺陷。最后，若不及时划分责任并处理，可能导致责任方逃避责任，受害者难以维权，造成损失无法得到赔偿，社会公平正义无法彰显。
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首先，工人高处坠落有不同处理方式。其次，具体操作如下：1. 若因工作原因坠落，先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，根据伤残等级享受工伤待遇；2. 若因他人过错导致坠落，可向责任人提起侵权诉讼，要求赔偿；3. 若因自身原因坠落，需自行承担后果，但可考虑是否涉及安全保障问题，向相关方主张赔偿。
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首先，从法律角度来看，工人高处坠落责任的划分通常涉及多方责任主体。其次，常见处理方式包括确定坠落原因、查明责任主体，并根据相关法律法规进行责任划分。若因建筑物等倒塌造成损害，由建设单位与施工单位承担连带责任，但若能证明不存在质量缺陷则可免责。最后，选择处理方式时，应综合考虑事故具体情况、相关法律法规及各方责任大小。